企业因疫情经营困难 百名员工面临失业 法院：依法释明促成调解 保障权益助力恢复发展

 企业因疫情经营困难 百名员工面临失业 法院：依法释明促成调解 保障权益助力恢复发展

疫情期间，某餐饮公司连续数月未能正常营业，濒临破产，更无力偿还拖欠某贸易商行的货款。而另一边，贸易商行也资金紧张，诉至法院，要求餐饮公司尽快支付货款。复工复产在即，面对焦虑的企业，以及背后的上百名员工，法院如何平衡双方利益，帮扶企业共同度过难关？

【案情回放】

某贸易商行长期为某餐饮公司供应货品，长期保持着良好的合作关系。2022年1月初双方结算时，餐饮公司欠商行货款约28万元，迟迟未予支付。

5月中旬，贸易商行将餐饮公司诉至上海市黄浦区人民法院（以下简称“上海黄浦法院”），要求冻结其账户，尽快拿到货款。餐饮公司则表示，自己并非恶意欠款，受疫情影响店铺连续几个月未能正常营业。为了谋求后续发展以及不将负担推给社会，其没有辞退任何一名员工，而是多方筹措资金，供应刚需支出，目前尚无能力迅速支付原告的货款，希望获得一定的付款宽限期，以复工复产后的营业收入来履行债务。

【以案说法】

上海市黄浦区人民法院（以下简称“上海黄浦法院”）综合考量两家企业的情况，加大调解力度，耐心释明判决和调解的利弊，希望双方能互谅互让、共克时艰。6月1日，上海全市复工复产的第一天，双方在法官的主持下达成了和解，餐饮公司承诺在复工复产后第一个月的营业收入中优先支付原告10万元，剩下的18万元货款在四个月内分期付清。双方同时约定，若餐饮公司逾期支付，贸易商行有权就未履行部分向法院申请强制执行。

受疫情影响，小微企业普遍面临资金紧张等困难。一纸传票金额虽不巨大，但很有可能成为压垮小微企业的最后一根稻草，进而导致数百名员工面临失业。收到这起案件后，法院抓住原、被告关切的问题，平衡好双方的利益，真正帮助企业度过难关。经过法院的耐心释明，最终原、被告达成了和解，双方都放下了压力，餐饮公司也得以尽快投入正常经营，保障了上百名员工工作岗位的稳定。

中小微企业是市场的主体，是保就业的主力军，他们的生存关系到千家万户的生计。受疫情影响的当下，建议小微企业在发生法律纠纷时，要及时与对方沟通协商，争取谅解，尽量减少损失，降低对企业的不利影响。人民法院作为司法机关，应当充分贯彻落实相关精神，从保就业、稳市场的大局出发，平衡各方利益，帮扶企业共度难关。社会各界也应当给予更多支持，鼓励小微企业在更灵活宽容的环境下恢复生机。

【法辞典】

《上海市高级人民法院关于涉新冠肺炎疫情案件法律适用问题的系列问答三（2022年版）》

人民法院处理涉疫情合同纠纷案件时，应遵循哪些具体的裁判原则？

合同纠纷案件量大面广涉及生产生活的方方面面，备受群众关注。人民法院处理涉疫情合同纠纷时，要统筹好疫情防控和经济社会发展，并坚持做到以下四点：

……

二是共担风险，利益平衡。要充分发挥司法调解社会关系的作用，坚持稳字当头，兼顾各方面因素，平衡各方利益。在具体案件审理中，既要依法平等保护各方当事人合法权益，又要积极引导当事人互谅互让、共担风险、共克时艰，切实保障各方当事人权益，助力困难企业恢复发展，合力确保社会平稳有序。

……

四是注重协调，妥善化解。积极参与诉源治理，坚持把非诉讼纠纷解决机制挺在前面，坚持以调促稳，清理并重，充分考虑双方利益诉求，协调社会发展、公共利益与个体利益关系，依法做好释明工作，促成各方达成调解协议，实质化解矛盾纠纷，实现政治效果、法律效果和社会效果有机统一。

（案例编写：上海黄浦法院 王连国 龚雯璐 陆奕越，本文仅供交流学习，若侵犯到您的权益，敬请告知处理）

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